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Aula sobre Conectores indicadores de oposição/contraste

Metodologia ativa — Rotação por estações

Por que usar essa metodologia?

Esta metodologia é muito necessária quando pensamos em personalização da aprendizagem. Através dela, podemos trabalhar com circuitos projetados, chamados de estações. Cada estação possui uma atividade com início, meio e fim, para que os alunos possam começar por qualquer uma delas sem que haja uma ordem fixa a seguir.

Ao trabalhar esta metodologia ativa é possível desenvolver habilidades como autonomia, proatividade, comunicação, alfabetização digital, pensamento crítico, capacidade de trabalhar em equipe e gestão de tempo.

Você sabia?

É importante ressaltar que para ser caracterizada como rotação por estação é necessário ter ao menos uma estação no formato digital.


Antes de começar, é importante contextualizar o assunto para os alunos. Explique que os conectores indicadores de oposição e contraste são palavras ou expressões que usamos para ligar duas ideias opostas. Isso ajuda a construir argumentos mais elaborados e a desenvolver a capacidade de compreender e expressar opiniões diferentes.

Exemplos de conectores indicadores de oposição/contraste são: but, however, although, despite, even though.

Material de apoio 1 — Conectores indicadores de oposição/contraste

  1. Etapa 1Introdução

    Apresente o assunto e explicar a importância dos conectores indicadores de oposição/contraste na construção de argumentos e na intencionalidade discursiva.


  2. Etapa 2Criação das estações

    Crie estações de atividades em diferentes áreas da sala, ou seja, um conjunto de atividades diferentes, mas todas relacionadas ao uso dos conectores indicadores de oposição/contraste. Elas devem ser organizadas em rodízio, para que cada grupo passe por todas as estações.

    Exemplos de a__tividades para cada estação:

    - Jogo de cartas: Providencie cartas com frases que apresentem oposição/contraste. Os alunos devem identificar as palavras/expressões que indicam a oposição/contraste e registrar por escrito o sentido da frase.

    - Texto lacunado: Providencie um texto que apresente lacunas, que os alunos precisam preencher com conectores indicadores de oposição/contraste.

    - Debate: apresente um tema controverso e divida a turma em dois grupos. Cada grupo deve defender um ponto de vista usando os conectores indicadores de oposição/contraste para elaborar argumentos.

    - Produção textual: apresente um tema e solicite que os alunos escrevam um texto argumentativo usando conectores indicadores de oposição/contraste.


  3. Etapa 3Dinâmica dos 3 Qs

    Divida a turma em grupos para percorrerem cada estação. Ao final de cada estação, os alunos devem preencher um modelo de Dinâmica dos 3 Qs com os campos: que bom, que pena, que tal. Nesse modelo, os alunos devem avaliar cada atividade e expressar sugestões e opiniões sobre o que foi desenvolvido.


  4. Etapa 4Sistematização

    Aproveite o momento de cada rotação dos grupos para explicar os conceitos apresentados em cada atividade e orientar os alunos sobre o uso correto dos conectores indicadores de oposição/contraste.


Intencionalidades pedagógicas

  • Desenvolver a habilidade de usar conectores indicativos de oposição/contraste;

  • Aprender a construir argumentos mais elaborados;

  • Aprimorar a capacidade de compreensão de textos com opiniões/oposições diversas.

Critérios de avaliação

  • Utilização correta dos conectores indicadores de oposição/contraste;

  • Coerência e coesão no texto produzido;

  • Participação ativa nas atividades propostas.

Ações do professor

  • Apresentar o assunto e contextualizá-lo;

  • Orientar os alunos nas atividades propostas;

  • Explicar os conceitos apresentados em cada estação;

  • Avaliar a participação e o desempenho dos alunos;

  • Dar feedback sobre o que foi desenvolvido.

Ações do aluno

  • Participar ativamente das atividades propostas;

  • Usar corretamente os conectores indicadores de oposição/contraste;

  • Expressar opiniões e sugestões sobre as atividades realizadas;

  • Desenvolver o feedback na Dinâmica dos 3 Qs;

  • Colaborar com a construção do conhecimento em grupo.